i4talent

GANGMAKERS IN

Finance

Control professional

Onze Control professionals geven richting en grip aan de financiële sturing van jouw organisatie. Ze stappen niet voorzichtig binnen, maar staan er. Vanaf dag één brengen ze inzicht, overzicht en koers.

Afhankelijk van jouw uitdaging vervullen ze rollen als finance manager, financial controller, business controller, project controller of concern controller.

Ze zijn gewend te werken in complexe omgevingen en weten precies hoe ze orde scheppen in cijfers en processen. Rapportages worden niet alleen netjes opgeleverd, maar vooral vertaald naar acties en strategische keuzes. Ze schakelen soepel tussen finance en business en staan naast je als echte sparringpartner.

Met hun ervaring zorgen ze voor stabiliteit én vooruitgang. Ze versterken niet alleen de afdeling, maar ook de besluitvorming in de hele organisatie.

Control professionals van i4talent zijn echte gangmakers: specialisten die richting geven, scherp sturen en organisaties koersvast houden op cruciale momenten.

1 januari 2026

Wat nu?

De eerste stap is contact opnemen met Suzanne. Hij hoort graag waar je tegenaan loopt en pakt je uitdaging verder op.

Zijn gegevens vind je hieronder.

Je uitdaging en wensen bespreken?

Suzanne helpt je graag verder

suzanne@i4talent.nl

06 11 43 80 97

/Suzanne-de-Mos

Suzanne

Fieldmanager Control

De voordelen van samenwerken met i4talent

Snel schakelen

Binnen 24 uur schakelen we met de juiste Accountmanager. Geen lange processen, maar direct iemand die het verschil maakt.

Een Échte match

We kijken verder dan ervaring en skills.
We leren je organisatie kennen, zodat we een professional plaatsen die past in het team én bij de cultuur.

Gangmakers

Onze professionals brengen beweging.
Ze zijn nieuwsgierig, energiek en doelgericht – gangmakers die processen versnellen, verbeteringen doorvoeren en blijvende impact maken.

20 jaar ervaring

Al twintig jaar verbinden we organisaties met de beste professionals. We kennen de markt door en door en denken proactief mee over de uitdagingen van morgen.

Proces van aanvraag

Aanvraag versturen of contact opnemen

Vertel ons kort waar je tegenaan loopt of wie je zoekt. Binnen 24 uur komen we met een plan dat klopt.

Kennismaking

We spreken elkaar live of via Teams. We leren jou, de organisatie en haar behoeftes kennen. Zo krijgen we meteen feeling met jullie cultuur en weten we precies welk type professional past.

Voorstel & match

Op basis van ons gesprek doen we een voorstel: maximaal drie topprofessionals die inhoudelijk én persoonlijk aansluiten. Jij kiest met wie je het gesprek aangaat. Wij regelen de rest.

Intake

Jij spreekt de professional(s) om aan te voelen of er een klik is, als het goed voelt, dan regelen wij vliegensvlug het papierwerk en praktische zaken.

Aan de slag

Op de afgesproken dag start jullie nieuwe collega. Wij blijven aangehaakt: we checken regelmatig in, zorgen dat alles soepel loopt en sturen bij waar nodig. Zo blijft de samenwerking net zo sterk als de start.